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Externe Mitarbeiter­beratung Stuttgart

EAP für Unternehmen & Mitarbeitende - vor Ort in Berlin, per Videokonferenz und am Telefon

Die externe Mitarbeiterberatung in Stuttgart unterstützt Unternehmen dabei, psychische Gesundheit nachhaltig in bestehende Personal- und Gesundheitsstrukturen einzubinden.

Mit der psychologischen Mitarbeiterberatung von Psychologen Online stellen Sie Ihren Mitarbeitenden ein professionelles, vertrauliches Beratungsangebot zur Verfügung – bei beruflichen wie privaten Belastungsthemen, persönlich in Stuttgart oder flexibel online über unser bundesweit tätiges Psychologen-Team.

Auf diese Weise ermöglichen Sie frühzeitige Entlastung, schaffen Orientierung in belastenden Situationen und fördern die Stabilität Ihrer Mitarbeitenden im beruflichen Alltag – auch in herausfordernden Phasen.

Psycholog/­innen

Übersicht

Worum es geht: Externe Mitarbeiterberatung in Stuttgart – anonym, professionell und individuell. Persönlich vor Ort oder online nutzbar.

Unsere Beratung

Ziel der externen Mitarbeiterberatung

Die externe Mitarbeiterberatung in Stuttgart zielt darauf ab, psychische Belastungen frühzeitig zu erkennen, individuelle Ressourcen zu stärken und gemeinsam tragfähige Lösungswege zu entwickeln.
Der präventive Ansatz unterstützt Mitarbeitende dabei, auch unter erhöhtem beruflichem Druck handlungsfähig und innerlich stabil zu bleiben.

  • Frühe Sensibilisierung für psychische Belastungen
  • Entlastung bei beruflichen und privaten Herausforderungen
  • Förderung von Selbstwirksamkeit und Klarheit

Externe Mitarbeiterberatung (EAP) – Überblick

Die externe Mitarbeiterberatung, auch als Employee Assistance Program (EAP) bezeichnet, ist ein unabhängiges Beratungsangebot für Mitarbeitende aller Ebenen. Sie bietet anonyme, vertrauliche und fachlich fundierte Unterstützung bei psychischen, beruflichen oder persönlichen Fragestellungen – außerhalb interner betrieblicher Strukturen.

Unsere EAP-Mitarbeiterberatung in Stuttgart kann vor Ort in der Region Stuttgart oder online per Video oder Telefon genutzt werden. Dadurch bleibt der Zugang niedrigschwellig und gut mit dem Arbeitsalltag vereinbar.

Leistungen der EAP-Mitarbeiterberatung

Die externe Mitarbeiterberatung in Stuttgart richtet sich an Mitarbeitende, die bei akuten Belastungssituationen oder länger anhaltenden Herausforderungen professionelle Unterstützung in Anspruch nehmen möchten. Die Beratung erfolgt durch erfahrene Psychologinnen und Psychologen und kann flexibel an die jeweilige Situation angepasst werden.

  • Psychologische Beratung bei Stress, Überlastung und Erschöpfung
  • Begleitung bei Konflikten im beruflichen Kontext
  • Unterstützung bei Entscheidungsprozessen und beruflicher Neuorientierung
  • Beratung bei privaten Themen mit Auswirkungen auf die Arbeit
  • Persönliche Gespräche in Stuttgarter Praxisräumen
  • Online-Beratung per Video oder Telefon – zeitnah und ortsunabhängig

Hinweis

Der anonyme Zugang zur EAP-Mitarbeiterberatung senkt Hemmschwellen
und ermöglicht eine frühzeitige Unterstützung – bevor sich Belastungen verfestigen.

Referenzen

eine Auswahl unserer Kund/innen

LUEG AG

Die Fahrzeug-Werke Lueg AG ist mit 1.400 Mitarbeitern an 30 Standorten der größte Vertriebs- und Servicepartner der Daimler AG in Deutschland.

DAKO GmbH

DAKO GmbH entwickelt mit 140 Mitarbeitenden am Standort Jena intelligente Software-Plattformen für Transport- und Liefer­unter­nehmen.

Wilo SE

Wilo SE ist ein Hersteller von Pumpen und Pumpensystemen mit Standorten in 70 Ländern und beschäftigt rund 7.500 Beschäftigte.

Studie­renden­werk Berlin

Das Studierendenwerk Berlin betreut mit über 1.000 Mitarbeitenden rund 20 Berliner Hochschulen sowie die Charité und unterstützt etwa 170.000 Studierende mit sozialen Dienstleistungen.

Verband Internationale Dienste - vidi

VIDI vernetzt über 60 Organisationen, die fast 4.000 Fachkräfte und Freiwillige in weltweite Einsätze entsenden oder in Deutschland aufnehmen.

Dr. Walter

Die Auslandskrankenversicherung Dr. Walter versichert jährlich rund 3.500 junge Menschen im Freiwilligendienst des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung.

Kontakt

Ihr individuelles Angebot

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Gerne besprechen wir unverbindlich, wie eine psychologische Mitarbeiterberatung in Ihrem Unternehmen sinnvoll umgesetzt werden kann – abgestimmt auf Größe, Struktur und konkreten Bedarf.

Sprechen Sie uns an und fordern Sie ein individuelles Angebot an, unter 0800 724 33 11.

Klemens Lühr

Psychologen Online